Weiterentwicklung durch Fortbildungstage und Kostenübernahme inkl. aller Reisekosten Zuschüsse für betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung Mobilität: Deutschlandticket, JobRad (auch für Partner / Kind) und eine fahrradfreundliche Unternehmenskultur mit Service und Veranstaltungen rund ums Rad unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag Deine Aufgaben Diagnostik und Bewertung der Mobilität und des Gesundheitszustands von Patient*innenBehandlung von Patient*innen in EinzeltherapienHausbesuche sowie Bewegungsangebote in sozialen EinrichtungenZusammenarbeit mit den Kolleg*innen in unserem interdisziplinären Team Das bringst du mit du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeitphysiotherapeutische Ausbildung oder StudiumQualifikation in manueller Therapie, manueller Lymphdrainage und/oder ZNS (Bobath/PNF) von Vorteilgroße und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Über uns Gut angebunden mit öffentlichen Verkehrsmitteln im Herzen von Bielefeld Bethel erreichst du uns schnell.
Therapie OHNE VerwaltungsaufgabenWeiterentwicklung durch Fortbildungstage und Finanzierung der FortbildungenZuschüsse für betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung Zuschüsse Mobilität: Deutschlandticket, JobRad (auch für Partner / Kind), gesicherte Abstellanlagen und eine fahrradfreundliche Unternehmenskultur mit Service und Veranstaltungen rund ums Rad 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag, unbefristeter Arbeitsvertrag Deine Aufgaben Behandlung von Patient*innenEinsatz und Entwicklung von unterschiedlichen BehandlungstechnikenBewertung der Mobilität und des Gesundheitszustands von Patient*innen Das bringst du mit du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeitphysiotherapeutische Ausbildung oder Studiumdu willst als Einsteiger*in erste Erfahrungen sammeln oder als Profi deinen Horizont erweiterngroße und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Über uns Mit unserer neuen modernen Praxis im Bielefelder Zentrum bauen wir unseren Heilmittelbereich weiter aus.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein global führendes Biopharma-Unternehmen, das sich auf die Entwicklung hochinnovativer Therapien zur Behandlung schwerwiegender Erkrankungen spezialisiert hat – insbesondere in den Bereichen Onkologie, Immunologie, Herz-Kreislauf-Erkrankungen und NeurowissenschaftenDas Unternehmen gehört weltweit zu den innovativsten Biopharma-Unternehmen und entwickelt transformative Therapien, die das Leben von Patientinnen und Patienten mit schweren Krankheiten nachhaltig verbessern – mit starken Produkten sowie einer breit aufgestellten Pipeline zukunftsweisender Wirkstoffe Die Rolle Spezialist Compensation & Benefits ist ein zentrales Mitglied von People Services und verantwortlich für die effektive Durchführung und Administration der Benefits- und Rentenprogramme des Unternehmens in verschiedenen Märkten – mit dem Schwerpunkt auf Altersversorgung in DeutschlandDiese Position erfordert ein hohes Maß an Eigenständigkeit, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Prozessoptimierungen voranzutreiben und Projektteams bei Bedarf zu führen – verbunden mit hoher Agilität Ganzheitliche Steuerung und Durchführung von Benefits-Programmen, um Effizienz und ein positives Mitarbeitererlebnis sicherzustellenAnalyse von Trends basierend auf Mitarbeiterfeedback und -erfahrungen und Identifikation geeigneter Lösungen zur Unterstützung der GeschäftsbedürfnisseErstellung und Implementierung von Kontrollmechanismen für Leistungsnutzungen, Zahlungen etc.Interpretation, Kommunikation und Dokumentation von Benefit-Regelungen und Prozessen zur kontinuierlichen Verbesserung der ArbeitsabläufeEinführung von Prozessverbesserungen, neuen Benefit-Designs und betrieblichen Änderungen – einschließlich sicherer und korrekter UmsetzungÜberwachung benefitbezogener Aktivitäten: Anspruchsberechtigungen, Anmeldungen, Statusänderungen, Austritte, Leistungsfälle, Portal-Updates und ZahlungsprozesseSteuerung von Renewals, Anmeldefenstern und Jahresplanung in Zusammenarbeit mit internen und externen StakeholdernPflege und Aktualisierung systemseitiger Mitteilungen sowie HR-Portal-Inhalte zur Unterstützung des Employee Self ServiceEskalationspunkt für komplexe Benefit-Themen - Bereitstellung von Lösungen und BeratungTeilnahme an Audits und Leitung von Maßnahmen zur FehlerbehebungDefinition und Umsetzung von Systemänderungen, Durchführung von Tests und Schulung von Teammitgliedern – weitgehend eigenständig und verantwortungsvoll Umfassende Erfahrung im Bereich Compensation und Benefits, Vendor Management und regulatorischer ComplianceKenntnisse in der Verwaltung und Führung von Benefits und Pensionsplänen, inkl. versicherungsmathematische AnforderungenErfahrung in multinationalen oder länderübergreifenden Benefit-Programmen von VorteilNachgewiesene Fähigkeit, effektive Kommunikationsstrategien zu entwickelnFließende Deutsch- und EnglischkenntnissSehr hohe Detailorientierung und GenauigkeitExzellente Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten; Fähigkeit, mehrere Prioritäten parallel zu managenAusgeprägte Serviceorientierung und professionelle, empathische KommunikationLösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit, Probleme unabhängig zu analysieren und zu lösenFähigkeit, komplexe Problemstellungen zu bearbeiten und neue Perspektiven in bestehende Prozesse einzubringenErfahrung in selbstständigem Arbeiten, Übernahme von Verantwortung und eigenständiger Problemlösung im operativen Tagesgeschäft Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem RufEine unbefristete AnstellungGroßzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen StundenanzahlGute VerkehrsanbindungHerausfordernde ProjektinhalteJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen37,5-Stunden-Woche Gehaltsinformationen Das Bruttojahresgehalt liegt je nach Erfahrung zwischen 80.000,00 € und 90.000,00 € im Rahmen der 37,5-Stunden-Woche.
Weiterentwicklung durch Fortbildungstage und Kostenübernahme inkl. aller Reisekosten Zuschüsse für betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung Mobilität: Deutschlandticket, JobRad (auch für Partner / Kind) und eine fahrradfreundliche Unternehmenskultur mit Service und Veranstaltungen rund ums Rad unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag Deine Aufgaben Diagnostik und Bewertung des Gesundheitszustands von Patient*innenBehandlung von Patient*innen in EinzeltherapienHausbesuche sowie Bewegungsangebote in sozialen EinrichtungenZusammenarbeit mit den Kolleg*innen in unserem interdisziplinären Team Das bringst du mit du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeitergotherapeutische Ausbildung oder Studiumgroße und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Über uns Gut angebunden mit öffentlichen Verkehrsmitteln im Herzen von Bielefeld Bethel erreichst du uns schnell.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein global führendes Biopharma-Unternehmen, das sich auf die Entwicklung hochinnovativer Therapien zur Behandlung schwerwiegender Erkrankungen spezialisiert hat – insbesondere in den Bereichen Onkologie, Immunologie, Herz-Kreislauf-Erkrankungen und Neurowissenschaften Das Unternehmen gehört weltweit zu den innovativsten Biopharma-Unternehmen und entwickelt transformative Therapien, die das Leben von Patientinnen und Patienten mit schweren Krankheiten nachhaltig verbessern – mit starken Produkten sowie einer breit aufgestellten Pipeline zukunftsweisender Wirkstoffe Die Rolle Spezialist Compensation & Benefits ist ein zentrales Mitglied von People Services und verantwortlich für die effektive Durchführung und Administration der Benefits- und Rentenprogramme des Unternehmens in verschiedenen Märkten – mit dem Schwerpunkt auf Altersversorgung in Deutschland Diese Position erfordert ein hohes Maß an Eigenständigkeit, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Prozessoptimierungen voranzutreiben und Projektteams bei Bedarf zu führen – verbunden mit hoher Agilität Ganzheitliche Steuerung und Durchführung von Benefits-Programmen, um Effizienz und ein positives Mitarbeitererlebnis sicherzustellen Analyse von Trends basierend auf Mitarbeiterfeedback und -erfahrungen und Identifikation geeigneter Lösungen zur Unterstützung der Geschäftsbedürfnisse Erstellung und Implementierung von Kontrollmechanismen für Leistungsnutzungen, Zahlungen etc.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (max. 20 Std.) Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Customer Service und Finanzbuchhaltung Ihr Beitrag zum gemeinsamen Erfolg: Customer Service:Unterstützung des Customer-Service-Teams im TagesgeschäftBearbeitung von Kundenanfragen per E-Mail und TelefonPflege und Aktualisierung von Kundendaten im SystemUnterstützung bei der Auftragsbearbeitung und Nachverfolgung von BestellungenEnge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Logistik und ProduktionMitarbeit bei der Optimierung von Serviceprozessen Finanzbuchhaltung:Mitwirkung im operativen TagesgeschäftUnterstützung bei der laufenden FinanzbuchhaltungErfassung und Kontierung von Eingangs- und AusgangsrechnungenUnterstützung bei der Debitoren- und KreditorenbuchhaltungMitarbeit bei der Kontenabstimmung und -pflegeVorbereitung von ZahlungsläufenUnterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Sie passen zu uns.
Was Sie mitbringen: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische AusbildungMindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Customer Service, Vertriebsinnendienst oder Vergleichbares.Erfahrung im Umgang mit ERP Systemen (z.B. proalpha)Freude an Kundenkontakt und Kommunikation, hohes ServicebewusstseinVerhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Wir passen zu Ihnen.
www.maternus-klinik.de #Rehabilitation #Anschlussheilbehandlung #Orthopaedie #Neurologie #Kardiologie #InnereMedizin #Stoffwechselerkrankungen #Diagnostik #Therapie #Sozialdienst #Beratung #Wiehengebirge Ihre Aufgaben: Vorbereitungsarbeiten: Schälen, Schneiden und Waschen von ZutatenZubereitung von Speisen: unter Anleitung bereitest du Gerichte für unsere Bewohner:innen vorUnterstützung bei der Organisation: du hilfst bei der Planung und Vorbereitung des KüchenbetriebsReinigung und Pflege: nach Beendigung der Arbeiten sorgst du für Ordnung und Sauberkeit in der Küche Ihr Profil: Erfahrung in der Zubereitung von Speisen und der Reinigung und Pflege der Arbeitsmittel wünschenswerthohes Maß an Hygienebewusstsein, Zuverlässigkeit, Verantwortungs- sowie UmweltbewusstseinBereitschaft zur Zusammenarbeit im Team und gute Kommunikationsfähigkeiten Wir bieten Ihnen: leistungsgerechte Vergütung und geregelte, familienfreundliche Arbeitszeitenindividuell abgestimmte Arbeitszeitmodellestrukturierte Einarbeitung/Patensystemaktive Förderung und finanzielle Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung und bei Fort- und Weiterbildungen30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche)attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsMitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämiesteuervergünstigtes Fahrrad-Leasingeinen sicheren Arbeitsplatz in einer Region mit unzähligen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten, die für eine ganz besondere Lebensqualität sorgen.kostenlose Nutzung des Schwimmbades und der Trainingstherapie sowie Präventionsangebote für Mitarbeiter:innen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! MATERNUS RECATEC Service Dienstleistungs GmbH in der MATERNUS-Klinik für Rehabilitation GmbH & Co. KG Herr Bernd Mehmke Am Brinkkamp 16 32545 Bad Oeynhausen Telefon: +49 5731 85-8211 bo_bewerbung@maternus-klinik.de
Neben rehabilitativen Maßnahmen und Anschlussheilbehandlungen umfasst unser Leistungsspektrum auch Präventionsangebote, um die Gesundheit unserer Rehabilitand:innen ganzheitlich zu fördern. www.maternus-klinik.de #Rehabilitation #Anschlussheilbehandlung #Orthopaedie #Neurologie #Kardiologie #InnereMedizin #Stoffwechselerkrankungen #Diagnostik #Therapie #Sozialdienst #Beratung #Wiehengebirge Ihre Aufgaben: Vorbereitungsarbeiten: Schälen, Schneiden und Waschen von Zutaten Zubereitung von Speisen: unter Anleitung bereitest du Gerichte für unsere Bewohner:innen vor Unterstützung bei der Organisation: du hilfst bei der Planung und Vorbereitung des Küchenbetriebs Reinigung und Pflege: nach Beendigung der Arbeiten sorgst du für Ordnung und Sauberkeit in der Küche Ihr Profil: Erfahrung in der Zubereitung von Speisen und der Reinigung und Pflege der Arbeitsmittel wünschenswert hohes Maß an Hygienebewusstsein, Zuverlässigkeit, Verantwortungs- sowie Umweltbewusstsein Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team und gute Kommunikationsfähigkeiten Wir bieten Ihnen: leistungsgerechte Vergütung und geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten individuell abgestimmte Arbeitszeitmodelle strukturierte Einarbeitung/Patensystem aktive Förderung und finanzielle Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung und bei Fort- und Weiterbildungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing einen sicheren Arbeitsplatz in einer Region mit unzähligen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten, die für eine ganz besondere Lebensqualität sorgen. kostenlose Nutzung des Schwimmbades und der Trainingstherapie sowie Präventionsangebote für Mitarbeiter:innen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! MATERNUS RECATEC Service Dienstleistungs GmbH in der MATERNUS-Klinik für Rehabilitation GmbH & Co. KG Herr Bernd Mehmke Am Brinkkamp 16 32545 Bad Oeynhausen Telefon: +49 5731 85-8211 bo_bewerbung@maternus-klinik.de .cls-5-kununu { fill: #fff; }
MATERNUS RECATEC Service Dienstleistungs GmbH in der MATERNUS-Klinik für Rehabilitation GmbH & Co. KG Herr Bernd Mehmke Am Brinkkamp 16 32545 Bad Oeynhausen Telefon: +49 5731 85-8211 bo_bewerbung@maternus-klinik.de
Diäten, Allergien) - in Zusammenarbeit mit anderen AbteilungenMenüplanung: Erstellung von Wochenplänen unter Berücksichtigung von saisonalen und regionalen Produkten sowie den individuellen Wünschen und Vorlieben der Rehabilitand:innenSicherstellung der Hygiene: Einhaltung der Hygienestandards gemäß den gesetzlichen Vorgaben (HACCP) in der Küche und den LagerbereichenWarenbestellung und Lagerung: Bestellung und Annahme von Lebensmitteln, Überprüfung der Lieferungen auf Qualität und Frische sowie sachgerechte Lagerung der LebensmittelTeamarbeit: Anleitung und Unterstützung von Küchenhilfen sowie Mitarbeit in einem engagierten Team zur Sicherstellung einer hohen Qualität der Speisen Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch sowie einschlägige Berufspraxisvorzugsweise mit Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegunghohes HygienebewusstseinTeamfähigkeitEDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: leistungsgerechte Vergütung und geregelte, familienfreundliche Arbeitszeitenindividuell abgestimmte Arbeitszeitmodellestrukturierte Einarbeitung/Patensystemaktive Förderung und finanzielle Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung und bei Fort- und Weiterbildungen30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche)attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsMitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämiesteuervergünstigtes Fahrrad-Leasingeinen sicheren Arbeitsplatz in einer Region mit unzähligen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten, die für eine ganz besondere Lebensqualität sorgen.kostenlose Nutzung des Schwimmbades und der Trainingstherapie sowie Präventionsangebote für Mitarbeiter:innen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! MATERNUS RECATEC Service Dienstleistungs GmbH in der MATERNUS-Klinik für Rehabilitation GmbH & Co. KG Herr Bernd Mehmke Am Brinkkamp 16 32545 Bad Oeynhausen Telefon: +49 5731 85-8211 bo_bewerbung@maternus-klinik.de
Schicke uns deinen Lebenslauf an: jobs@confianza-personal.de oder rufe Frau Heike Süß für eine direkte Kontaktaufnahme gerne an: Tel.: 089 590838-0. Unser Service ist für dich unverbindlich und kostenlos! CONFIANZA GmbH Personalmanagement Bayerstraße 83 80335 München Tel. 089 590 838-0 jobs@confianza-personal.de
MATERNUS RECATEC Service Dienstleistungs GmbH in der MATERNUS-Klinik für Rehabilitation GmbH & Co. KG Herr Bernd Mehmke Am Brinkkamp 16 32545 Bad Oeynhausen Telefon: +49 5731 85-8211 bo_bewerbung@maternus-klinik.de .cls-5-kununu { fill: #fff; }
Diäten, Allergien) - in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Menüplanung: Erstellung von Wochenplänen unter Berücksichtigung von saisonalen und regionalen Produkten sowie den individuellen Wünschen und Vorlieben der Rehabilitand:innen Sicherstellung der Hygiene: Einhaltung der Hygienestandards gemäß den gesetzlichen Vorgaben (HACCP) in der Küche und den Lagerbereichen Warenbestellung und Lagerung: Bestellung und Annahme von Lebensmitteln, Überprüfung der Lieferungen auf Qualität und Frische sowie sachgerechte Lagerung der Lebensmittel Teamarbeit: Anleitung und Unterstützung von Küchenhilfen sowie Mitarbeit in einem engagierten Team zur Sicherstellung einer hohen Qualität der Speisen Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch sowie einschlägige Berufspraxis vorzugsweise mit Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung hohes Hygienebewusstsein Teamfähigkeit EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: leistungsgerechte Vergütung und geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten individuell abgestimmte Arbeitszeitmodelle strukturierte Einarbeitung/Patensystem aktive Förderung und finanzielle Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung und bei Fort- und Weiterbildungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing einen sicheren Arbeitsplatz in einer Region mit unzähligen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten, die für eine ganz besondere Lebensqualität sorgen. kostenlose Nutzung des Schwimmbades und der Trainingstherapie sowie Präventionsangebote für Mitarbeiter:innen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! MATERNUS RECATEC Service Dienstleistungs GmbH in der MATERNUS-Klinik für Rehabilitation GmbH & Co. KG Herr Bernd Mehmke Am Brinkkamp 16 32545 Bad Oeynhausen Telefon: +49 5731 85-8211 bo_bewerbung@maternus-klinik.de .cls-5-kununu { fill: #fff; }
Mit über 200 stationären und ganztägig ambulanten Behandlungsplätzen setzen wir Maßstäbe in der Reha – und bieten Menschen mit Organisationstalent und Sinn für Service die Möglichkeit, Teil eines engagierten Verwaltungsteams zu werden. Unser Ziel ist es, für Patienten und Mitarbeiter ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld zu schaffen.
Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region.
Wir wünschen uns von Dir Planung und Durchführung pädagogisch-pflegerischer Angebote/Aktivitäten Umsetzung individueller Förderziele Erstellung von Entwicklungsberichten und Förderplänen Durchführung einer am Kind orientierten Alltagsgestaltung und -begleitung Förderung und Umsetzung des Kinderrechtes auf Teilhabe und Kommunikation Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus Pflege und Therapie Du bringst mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilerziehungspflegehelfer*in, Kinderpfleger*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation mit staatlicher Anerkennung Ein großes Herz für unsere Kinder sowie die Haltung der Achtsamkeit und Wertschätzung im Umgang mit ihnen und den Angehörigen Freude und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Empathie und Kommunikationsstärke Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Kreativität und Flexibilität Ein professionelles Nähe- und Distanz-Verständnis Bereitschaft in Schichten zu arbeiten Wir bieten Dir Interdisziplinäres Arbeiten in einem tollen und kompetenten Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit und Stabilität durch unbefristete Anstellung Umfangreiche und gut geplante Einarbeitung: Unterstützung von Anfang an Sachzuwendung: Monatliche steuerfreie Sachzuwendung bis zu 50,00 € als zusätzliche Anerkennung Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Deine finanzielle Absicherung im Alter Betriebliche Krankenversicherung: Profitiere von einer zusätzlichen Absicherung im Krankheitsfall Zeitwertkonto: Plane deine Auszeiten flexibel –für Sabbaticals, familiäre Auszeiten oder früheren Renteneintritt Unterstützung durch den pme-Familien-Service in allen Lebenslagen : Coaching, Kinderbetreuung, Betreuung von Angehörigen, Workshops, Online-Gesundheitskurse Hospitationsmöglichkeit 1-2 Tage: Möglichkeit zur Hospitation, um unser Team und Ihre Aufgaben kennenzulernen Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen Entwicklung Team-Events: Regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten und Firmenfeiern.
Wir wünschen uns von Dir Planung und Durchführung pädagogisch-pflegerischer Angebote/Aktivitäten Umsetzung individueller Förderziele Erstellung von Entwicklungsberichten und Förderplänen Durchführung einer am Kind orientierten Alltagsgestaltung und -begleitung Förderung und Umsetzung des Kinderrechtes auf Teilhabe und Kommunikation Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus Pflege und Therapie Du bringst mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilerziehungspflegehelfer*in, Kinderpfleger*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation mit staatlicher Anerkennung Ein großes Herz für unsere Kinder sowie die Haltung der Achtsamkeit und Wertschätzung im Umgang mit ihnen und den Angehörigen Freude und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Empathie und Kommunikationsstärke Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Kreativität und Flexibilität Ein professionelles Nähe- und Distanz-Verständnis Bereitschaft in Schichten zu arbeiten Wir bieten Dir Interdisziplinäres Arbeiten in einem tollen und kompetenten Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit und Stabilität durch unbefristete Anstellung Umfangreiche und gut geplante Einarbeitung: Unterstützung von Anfang an Sachzuwendung: Monatliche steuerfreie Sachzuwendung bis zu 50,00 € als zusätzliche Anerkennung Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Deine finanzielle Absicherung im Alter Betriebliche Krankenversicherung: Profitiere von einer zusätzlichen Absicherung im Krankheitsfall Zeitwertkonto: Plane deine Auszeiten flexibel –für Sabbaticals, familiäre Auszeiten oder früheren Renteneintritt Unterstützung durch den pme-Familien-Service in allen Lebenslagen : Coaching, Kinderbetreuung, Betreuung von Angehörigen, Workshops, Online-Gesundheitskurse Hospitationsmöglichkeit 1-2 Tage: Möglichkeit zur Hospitation, um unser Team und Ihre Aufgaben kennenzulernen Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen Entwicklung Team-Events: Regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten und Firmenfeiern.
Dies sind im speziellen: im Pädagogisch/sozialen Bereich die Kinder- und Freizeitbetreuungim Verwaltungsbereich der Schwerpunkt Patientenbetreuung an der Rezeption, in der Reservierung und in der Hauswirtschaft oder der Schwerpunkt Patiententransfer, Haustechnik, Physiotherapieim Ernährungsbereich die Ernährungsberatung, Küche und Service Das nächste Einsatzjahr beginnt am 01.08.2026 und dauert mindestens sechs und höchstens 18 Monate. Interessierte können sich gerne an unseren Kooperationspartner, den Internationalen Bund in Regensburg wenden und alle notwendigen weiteren Informationen erhalten.
Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region.
Dies sind im speziellen: im Pädagogisch/sozialen Bereich die Kinder- und Freizeitbetreuung (auch ab sofort)im Verwaltungsbereich der Schwerpunkt Patientenbetreuung an der Rezeption, in der Reservierung und in der Hauswirtschaft oder der Schwerpunkt Patiententransfer, Haustechnik, Physiotherapieim Ernährungsbereich die Ernährungsberatung, Küche und Service Das nächste Einsatzjahr beginnt am 01.08.2026 und dauert mindestens sechs und höchstens 18 Monate. Interessierte können sich gerne an unseren Kooperationspartner, den Internationalen Bund in Kiel wenden und alle notwendigen weiteren Informationen erhalten.
Dies sind im speziellen: im pädagogisch/sozialen Bereich die Kinder- und Freizeitbetreuungim Verwaltungsbereich der Schwerpunkt Patientenbetreuung an der Rezeption, in der Reservierung und in der Hauswirtschaft oder der Schwerpunkt Patiententransfer, Haustechnik, Physiotherapieim Ernährungsbereich die Ernährungsberatung, Küche und Service Das nächste Einsatzjahr beginnt ab sofort oder am 01.09.2026. Der Einsatz dauert mindestens sechs und höchstens 18 Monate. Interessierte können sich gerne an unseren Kooperationspartner, den Internationalen Bund in München wenden und alle notwendigen weiteren Informationen erhalten.
Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region.
Dies sind im speziellen: im pädagogisch/sozialen Bereich die Kinder- und Freizeitbetreuungim Verwaltungsbereich der Schwerpunkt Patientenbetreuung an der Rezeption, in der Reservierung und in der Hauswirtschaft oder der Schwerpunkt Patiententransfer, Haustechnik, Physiotherapieim Ernährungsbereich die Ernährungsberatung, Küche und Service Das nächste Einsatzjahr beginnt am 01.08.2025 und dauert mindestens sechs und höchstens 18 Monate. Bitte berücksichtigen Sie, dass wir keine Möglichkeiten haben eine Unterkunft zu stellen.
Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region.
Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region.
Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region.