Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) – Führungsposition mit 35h-Woche Benefits: Attraktives Jahresgehalt von bis zu 65.000 Euro 35-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Firmenparkplätze mit Kennzeichenerkennung 30 Tage Urlaub Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Teilnahme an internationalen Projekten Entwicklungsmöglichkeiten sowie Erwerb neuer Zertifikate Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in einer leitenden Position im Finanzbereich Gute Kenntnisse in HGB, IFRS wünschenswert Gute Englischkenntnisse Gute SAP-Kenntnisse Aufgaben: Sie führen die Hauptbuchhaltung, einschließlich Rückstellungen, Abgrenzungen und interner Verrechnungen und stellen die Einhaltung aller relevanten Standards sicher Sie erstellen Monats- und Jahresabschlüsse gemäß IFRS und HGB und gewährleisten deren termingerechte Fertigstellung Sie verantworten die fristgerechte Umsatzsteuervoranmeldung und wirken aktiv bei der steuerlichen Bewertung von Geschäftsvorgängen mit Sie arbeiten eng mit dem Shared Service Center zusammen und übernehmen die Verantwortung für Reisekosten- und Anlagenbuchhaltung Als zentrale Ansprechperson pflegen Sie den Kontakt zu externen Behörden und internen Stakeholdern Sie führen Ihr Team von 4 MA fachlich und disziplinarisch, fördern dessen Weiterentwicklung und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
BWL, Lebensmittelwirtschaft, Logistik)Mehrjährige Berufserfahrung im Customer Service – idealerweise in der LebensmittelbrancheErste Führungserfahrung oder Wunsch sich in eine Führungsposition zu entwickeln Serviceorientierung auf hohem Niveau, verbunden mit sicherem Auftreten gegenüber Kunden und internen SchnittstellenSehr gute Kommunikations- und ProblemlösungsfähigkeitenStrukturierte, proaktive Arbeitsweise und hohe OrganisationskompetenzErfahrung im Umgang mit ERP-/CRM-Systemen; sicherer Umgang mit MS OfficeSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Ihre Aufgaben: Kompetente Betreuung unserer Kunden rund um unsere Produkte Beratungsschwerpunkte Vorsorge- und Kreditberatung Entwicklung durchdachter, bedarfsgerechter Finanzlösungen im ganzheitlichen Ansatz Ausbau bestehender Kundenbeziehungen durch Beratungstalent und exzellenten Service Professionelle Neukundenakquise Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der persönlichen Beratung von Privatkunden Empathie, Kontaktfreude und ausgeprägte Servicementalität Eigenverantwortliches Arbeiten und Teamgeist Was wir Ihnen bieten: Unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem wachsenden Unternehmen Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit ab 30 Stunden möglich Individuelle Einarbeitung mit Patenschaft 13 Monatsgehälter und betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage mit zusätzlichen Modellen Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zu Führungspositionen, individuelle Trainings Zusatzleistungen: Corporate Benefits, IT-Leasing, Gesundheitsmanagement, Familienservice Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Motivierte Berufsanfänger & erfahrene Fachkräfte willkommen Offenheit für neue Technologien & Weiterentwicklung Kenntnisse im Flashen von Steuereinheiten oder E-Mobility von Vorteil Teamgeist, Zuverlässigkeit & Bereitschaft zu Schicht-/Montageeinsätzen Gute Deutschkenntnisse Deine Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Karriereperspektiven bis hin zu Fach- & Führungspositionen Faire Bedingungen im Montageeinsatz mit hochwertigen Hotels & Heimfahrten Innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld mit kollegialer Atmosphäre Rundum-Service – Persönliche Betreuung und ein unkomplizierter Bewerbungsprozess bei BS Schuhmacher Attraktive Vergütung – Inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Sichere Zukunft – Vermittlung in eine langfristige und stabile Position Top-Einarbeitung – Gründliche Einführung in deine neuen Aufgaben Zusätzliche Benefits – Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Firmenevents und vieles mehr!
Sie besuchen verantwortlich bedeutende Key Accounts und unterstützen die Zukunftsentwicklung der Kundenbeziehungen.Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Lebensmitteltechnologien oder Agrarwissenschaften Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im technischen Service, idealerweise in einem internationalen Umfeld Fundierte Kenntnisse im Bereich b2b After-Sales- und Service-Management im internationalen Kontext Reisebereitschaft innerhalb der Region German & English language required: C1 LevelEine verantwortungsvolle und strategisch bedeutende Führungsposition in einem international erfolgreichen und marktführenden Unternehmen Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der globalen Serviceorganisation Ein innovatives Umfeld mit modernster Technologie Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der globalen Serviceorganisation Ein motiviertes und hochqualifiziertes Team Attraktives Vergütungspaket mit Tantiemenvereinbarung FirmenwagenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Ihre Aufgaben: Steuerung einer Filiale und verantwortungsbewusstes Führen/Coachen der Mitarbeitenden Ausbau Ihres Kundenstamms durch professionelle Beratung Pflege langfristiger Kundenbeziehungen und Sicherstellung exzellenten Service Analyse von Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung passender Maßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der persönlichen Beratung und idealerweise erste Führungserfahrung Teamorientiert, integritätsbewusst und umsetzungsstark Was wir Ihnen bieten: Unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem wachsenden Unternehmen Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit ab 20 Stunden möglich Individuelle Einarbeitung mit Patenschaft 13 Monatsgehälter und betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage mit zusätzlichen Modellen Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zu Führungspositionen, individuelle Trainings Zusatzleistungen: Corporate Benefits, IT-Leasing, Gesundheitsmanagement, Familienservice Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Motivierte Berufsanfänger & erfahrene Fachkräfte willkommen Offenheit für neue Technologien & Weiterentwicklung Kenntnisse im Flashen von Steuereinheiten oder E-Mobility von Vorteil Teamgeist, Zuverlässigkeit & Bereitschaft zu Schicht-/Montageeinsätzen Gute Deutschkenntnisse Deine Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Karriereperspektiven bis hin zu Fach- & Führungspositionen Faire Bedingungen im Montageeinsatz mit hochwertigen Hotels & Heimfahrten Innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld mit kollegialer Atmosphäre Rundum-Service – Persönliche Betreuung und ein unkomplizierter Bewerbungsprozess bei BS Schuhmacher Attraktive Vergütung – Inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Sichere Zukunft – Vermittlung in eine langfristige und stabile Position Top-Einarbeitung – Gründliche Einführung in deine neuen Aufgaben Zusätzliche Benefits – Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Firmenevents und vieles mehr!
Das Unternehmen ist Weltmarktführer für die Qualitätssicherung in der Agrarindustrie und der LebensmittelindustrieGesucht wird ein Service Direktor (m/w/d) für die Region DACH & Benelux, der mit Fokus auf Bestandskundenbindung und Servicequalität neue Maßstäbe setzt.
Jetzt bewerben Verantwortungsvolle Führungsposition mit viel GestaltungsspielraumLeistungsgerechte Vergütung nach Tarif NGG sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem zweiten JahrExklusive Vorteile durch attraktive Händlerkonditionen Worauf Sie sich freuen können Leitung unseres Servicebereichs – von der Aufnahme der Essenswünsche über den Service von Speisen und Getränken bis hin zur Bestückung des Buffetwagens und der LoungeFührung und Weiterentwicklung eines motivierten Teams sowie die Förderung der ZusammenarbeitSicherstellung der Servicequalität und Einhaltung von Hygienestandards (HACCP)Planung und Organisation von Arbeitsabläufen, einschließlich Dienstplänen und ProzessoptimierungFlexible Arbeitszeiten zwischen 07:00 Uhr und 19:00 Uhr im Schichtsystem – auch wochentags, am Wochenende und an Feiertagen Worauf wir uns freuen Ihre Erfahrung aus dem Service, der Gastronomie oder Hotellerie – gerne auch als QuereinsteigerIhre kooperative Art und Ihre Fähigkeit, mit Menschen umzugehenEinen freundlichen, zuverlässigen und belastbaren TeamplayerFreude am dienstleistungsorientierten ArbeitenIhr Organisationstalent und Ihre kreativen Ideen, um unser Angebot stetig zu verbessern Wer wir sind Die St.
Seit 1899 Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der Sicherheit suchen wir eine ambitionierte Führungskraft als Bereichsleiter (m/w/d) in Berlin. Die Stölting Service Group ist ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Gelsenkirchen. Mit einem Team aus rund 15.000 Mitarbeitenden an 40 Standorten in Deutschland und Österreich setzen wir neue Maßstäbe für Sicherheit, Reinigung und Personal.
Seit 1899 Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der Sicherheit suchen wir eine ambitionierte Führungskraft als Bereichsleiter (m/w/d) in Berlin . Die Stölting Service Group ist ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Gelsenkirchen. Mit einem Team aus rund 15.000 Mitarbeitenden an 40 Standorten in Deutschland und Österreich setzen wir neue Maßstäbe für Sicherheit, Reinigung und Personal.
Mit dem Betrieb und Ausbau von Immobilien, der Wartung von Anlagen und integrierten Facility Services, wie z.B. der Reinigung, der Grünpflege und der Sicherheitsdienste, erleichtern wir täglich das Leben Tausender Menschen. Jobs mit Sinn und Herz, mit welchen Sie Ihr Potential entfalten können.
Mit dem Betrieb und Ausbau von Immobilien, der Wartung von Anlagen und integrierten Facility Services, wie z.B. der Reinigung, der Grünpflege und der Sicherheitsdienste, erleichtern wir täglich das Leben Tausender Menschen. Jobs mit Sinn und Herz, mit welchen Sie Ihr Potential entfalten können.
Mein Arbeitgeber Mein Mandant gehört zu den führenden Anbieter im Bereich der produzierenden Dienstleistung und ist weltweit bekanntAufgrund des wirtschaftlichen Wachstums wird nun eine Führungskraft für den Bereich Debitoren gesucht Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung eines Debitoren-Teams (ca. 5–7 Mitarbeitende)Sicherstellung eines reibungslosen Forderungsmanagements, einschließlich Rechnungsstellung, Mahnwesen sowie Klärung offener PostenWeiterentwicklung aller Prozesse rund um Zahlungseingänge, Kreditlimits, Risikoprüfung und DebitorenkontenSteuerung und Überwachung der täglichen operativen Aufgaben im DebitorenbereichMitwirkung im Hauptbuch, z.B. bei Abstimmungen, Rückstellungen, Abgrenzungen und MonatsabschlüssenErstellung und Pflege von Berichten, Auswertungen und KPI-Analysen zur Steuerung des BereichsEnge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Customer Service, Controlling und externen PartnernAktive Mitarbeit bei Digitalisierungs- und AutomatisierungsprojektenSicherstellung der ordnungsgemäßen Anwendung gesetzlicher und interner Vorgaben Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Fokus Finanz- und RechnungswesenFundierte Berufserfahrung im Debitorenmanagement oder Accounting, gerne mit erster FührungserfahrungFundiertes Know-how in der Rechnungsstellung, Forderungsüberwachung, Risikoprüfung und KlärfallbearbeitungSicherer Umgang mit gängigen ERP-SystemenSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftStrukturierte Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit und ausgeprägtes VerantwortungsbewusstseinKommunikationsstarke Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, Entscheidungsstärke und Teamorientierung Herausfordernde Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum Nahezu 100 % Remote Anteil sowie flexible ArbeitszeitenMarktführer seiner Branche Exclusive Mitarbeiterbenefits Dienstwagen on top Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 60.000 EUR - 70.000 EUR & Dienstwagen, je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Robin Lubig Referenznummer 864697/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229253 E-Mail: robin.lubig@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit dem Betrieb und Ausbau von Immobilien, der Wartung von Anlagen und integrierten Facility Services, wie z.B. der Reinigung, der Grünpflege und der Sicherheitsdienste, erleichtern wir täglich das Leben Tausender Menschen. Jobs mit Sinn und Herz, mit welchen Sie Ihr Potential entfalten können.
Mit dem Betrieb und Ausbau von Immobilien, der Wartung von Anlagen und integrierten Facility Services, wie z.B. der Reinigung, der Grünpflege und der Sicherheitsdienste, erleichtern wir täglich das Leben Tausender Menschen. Jobs mit Sinn und Herz, mit welchen Sie Ihr Potential entfalten können.
. • Sie bringen mehrjährige, nachweisbare Führungserfahrung im Customer Service, Contact-Center oder Back-Office-Umfeld mit, inklusive Personalverantwortung. • Sie sind versiert im Umgang mit modernen Contact-Center-Technologien (ACD, CRM, KI-Lösungen) und haben praktische Erfahrung in der Optimierung von Serviceprozessen. • Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, eigenständig und stark kundenorientiert.
Social Media, Employer Branding, Karriereauftritt, Projektmanagement, Content)Steuerung des Marketingbudgets sowie Verantwortung für konsistente Marken- und QualitätsstandardsPlanung und Umsetzung von Online- und Offlinekampagnen inklusive AgentursteuerungEnge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie HR, Vertrieb und weiteren zentralen Bereichen Fundierte/tiefgreifende Erfahrung im strategischen und operativen MarketingFührungserfahrung in vergleichbarer RolleHintergrund in dienstleistungsorientierten, strukturierten oder medizinisch-sozialen UnternehmensumfeldernExpertise in digitalem Marketing, Projektmanagement und AgentursteuerungHohe organisatorische Kompetenz, Kommunikationsstärke und analytisches VerständnisErfahrung in Transformations- oder Reorganisationsprozessen Kenntnisse im Employer Branding oder moderner UnternehmenskommunikationErfahrung im Umgang mit ManagementebenenNachweisliche Expertise im Marketing für service- und erlebnisorientierte Hospitality-Konzepte (z.B. gehobene Hotellerie, Serviced Living, Premium-Residenzen) Hoher Gestaltungsspielraum innerhalb einer Organisation, die sich strategisch und digital neu ausrichtetEnge Zusammenarbeit mit maßgeblichen EntscheidungsträgernVerantwortungsvolle Führungsposition mit klarer Sichtbarkeit im UnternehmenMöglichkeit, Teamstrukturen und Prozesse aktiv zu formen und weiterzuentwickelnPerspektive auf erweiterte Verantwortung in der zukünftigen OrganisationsstrukturAttraktive Rahmenbedingungen und ein modernes, professionelles Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Marktgerechtes, leistungsorientiertes Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Robert Fraaß Referenznummer 854416/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859 E-Mail: robert.fraass@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
. • Sie bringen mehrjährige, nachweisbare Führungserfahrung im Customer Service, Contact-Center oder Back-Office-Umfeld mit, inklusive Personalverantwortung. • Sie sind versiert im Umgang mit modernen Contact-Center-Technologien (ACD, CRM, KI-Lösungen) und haben praktische Erfahrung in der Optimierung von Serviceprozessen. • Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, eigenständig und stark kundenorientiert.
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Werkstattleiter (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Das erwartet Dich: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Expertise und Führungsverantwortung angemessen honoriert Vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit echten Gestaltungsmöglichkeiten Positives Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienbetrieb mit großen Entwicklungsperspektiven Langfristige berufliche Sicherheit durch die starke Marktposition des Unternehmens Moderne Werkstattausstattung und professionelle Arbeitsbedingungen Deine Aufgaben: Strategische Organisation der Werkstattauslastung und optimale Kapazitätsplanung für maximale Effizienz Kontinuierliche Überwachung und Analyse der Werkstattkennzahlen zur Leistungsoptimierung Qualitätssicherung bei allen Reparatur- und Servicemaßnahmen gemäß Herstellervorgaben Führung und gezielte Förderung des Werkstattteams durch fachliche Anleitung und Personalentwicklung Koordination zwischen Werkstatt, Service und Kundenberatung für reibungslose Betriebsabläufe Das zeichnet Dich aus: Du hast eine Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d), Kfz-Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Alternativ bringst du als Kraftfahrzeugtechniker (m/w/d), Automobilmechaniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d) entsprechende Berufserfahrung und Führungskompetenzen mit Betriebswirtschaftliches Grundverständnis und fundiertes branchenspezifisches Know-how zeichnen dich aus Bereits gesammelte Erfahrungen in einer Führungsposition runden dein Profil ab Teamführung und Mitarbeiterentwicklung liegen dir am Herzen Klingt spannend?
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Werkstattleiter (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Das erwartet Dich: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Expertise und Führungsverantwortung angemessen honoriert Vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit echten Gestaltungsmöglichkeiten Positives Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienbetrieb mit großen Entwicklungsperspektiven Langfristige berufliche Sicherheit durch die starke Marktposition des Unternehmens Moderne Werkstattausstattung und professionelle Arbeitsbedingungen Deine Aufgaben: Strategische Organisation der Werkstattauslastung und optimale Kapazitätsplanung für maximale Effizienz Kontinuierliche Überwachung und Analyse der Werkstattkennzahlen zur Leistungsoptimierung Qualitätssicherung bei allen Reparatur- und Servicemaßnahmen gemäß Herstellervorgaben Führung und gezielte Förderung des Werkstattteams durch fachliche Anleitung und Personalentwicklung Koordination zwischen Werkstatt, Service und Kundenberatung für reibungslose Betriebsabläufe Das zeichnet Dich aus: Du hast eine Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d), Kfz-Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Alternativ bringst du als Kraftfahrzeugtechniker (m/w/d), Automobilmechaniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d) entsprechende Berufserfahrung und Führungskompetenzen mit Betriebswirtschaftliches Grundverständnis und fundiertes branchenspezifisches Know-how zeichnen dich aus Bereits gesammelte Erfahrungen in einer Führungsposition runden dein Profil ab Teamführung und Mitarbeiterentwicklung liegen dir am Herzen Klingt spannend?
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Werkstattleiter (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Das erwartet Dich: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Expertise und Führungsverantwortung angemessen honoriert Vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit echten Gestaltungsmöglichkeiten Positives Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienbetrieb mit großen Entwicklungsperspektiven Langfristige berufliche Sicherheit durch die starke Marktposition des Unternehmens Moderne Werkstattausstattung und professionelle Arbeitsbedingungen Deine Aufgaben: Strategische Organisation der Werkstattauslastung und optimale Kapazitätsplanung für maximale Effizienz Kontinuierliche Überwachung und Analyse der Werkstattkennzahlen zur Leistungsoptimierung Qualitätssicherung bei allen Reparatur- und Servicemaßnahmen gemäß Herstellervorgaben Führung und gezielte Förderung des Werkstattteams durch fachliche Anleitung und Personalentwicklung Koordination zwischen Werkstatt, Service und Kundenberatung für reibungslose Betriebsabläufe Das zeichnet Dich aus: Du hast eine Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d), Kfz-Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Alternativ bringst du als Kraftfahrzeugtechniker (m/w/d), Automobilmechaniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d) entsprechende Berufserfahrung und Führungskompetenzen mit Betriebswirtschaftliches Grundverständnis und fundiertes branchenspezifisches Know-how zeichnen dich aus Bereits gesammelte Erfahrungen in einer Führungsposition runden dein Profil ab Teamführung und Mitarbeiterentwicklung liegen dir am Herzen Klingt spannend?
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Werkstattleiter (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Das erwartet Dich: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Expertise und Führungsverantwortung angemessen honoriert Vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit echten Gestaltungsmöglichkeiten Positives Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienbetrieb mit großen Entwicklungsperspektiven Langfristige berufliche Sicherheit durch die starke Marktposition des Unternehmens Moderne Werkstattausstattung und professionelle Arbeitsbedingungen Deine Aufgaben: Strategische Organisation der Werkstattauslastung und optimale Kapazitätsplanung für maximale Effizienz Kontinuierliche Überwachung und Analyse der Werkstattkennzahlen zur Leistungsoptimierung Qualitätssicherung bei allen Reparatur- und Servicemaßnahmen gemäß Herstellervorgaben Führung und gezielte Förderung des Werkstattteams durch fachliche Anleitung und Personalentwicklung Koordination zwischen Werkstatt, Service und Kundenberatung für reibungslose Betriebsabläufe Das zeichnet Sie aus: Du hast eine Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d), Kfz-Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Alternativ bringst du als Kraftfahrzeugtechniker (m/w/d), Automobilmechaniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d) entsprechende Berufserfahrung und Führungskompetenzen mit Betriebswirtschaftliches Grundverständnis und fundiertes branchenspezifisches Know-how zeichnen dich aus Bereits gesammelte Erfahrungen in einer Führungsposition runden dein Profil ab Teamführung und Mitarbeiterentwicklung liegen dir am Herzen Klingt spannend?
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Werkstattleiter (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Das erwartet Dich: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Expertise und Führungsverantwortung angemessen honoriert Vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit echten Gestaltungsmöglichkeiten Positives Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienbetrieb mit großen Entwicklungsperspektiven Langfristige berufliche Sicherheit durch die starke Marktposition des Unternehmens Moderne Werkstattausstattung und professionelle Arbeitsbedingungen Deine Aufgaben: Strategische Organisation der Werkstattauslastung und optimale Kapazitätsplanung für maximale Effizienz Kontinuierliche Überwachung und Analyse der Werkstattkennzahlen zur Leistungsoptimierung Qualitätssicherung bei allen Reparatur- und Servicemaßnahmen gemäß Herstellervorgaben Führung und gezielte Förderung des Werkstattteams durch fachliche Anleitung und Personalentwicklung Koordination zwischen Werkstatt, Service und Kundenberatung für reibungslose Betriebsabläufe Das zeichnet Dich aus: Du hast eine Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d), Kfz-Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Alternativ bringst du als Kraftfahrzeugtechniker (m/w/d), Automobilmechaniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d) entsprechende Berufserfahrung und Führungskompetenzen mit Betriebswirtschaftliches Grundverständnis und fundiertes branchenspezifisches Know-how zeichnen dich aus Bereits gesammelte Erfahrungen in einer Führungsposition runden dein Profil ab Teamführung und Mitarbeiterentwicklung liegen dir am Herzen Klingt spannend?
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Mein Arbeitgeber Mein Mandant gehört zu den führenden Anbieter im Bereich der produzierenden Dienstleistung und ist weltweit bekannt Aufgrund des wirtschaftlichen Wachstums wird nun eine Führungskraft für den Bereich Debitoren gesucht Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung eines Debitoren-Teams (ca. 5–7 Mitarbeitende) Sicherstellung eines reibungslosen Forderungsmanagements, einschließlich Rechnungsstellung, Mahnwesen sowie Klärung offener Posten Weiterentwicklung aller Prozesse rund um Zahlungseingänge, Kreditlimits, Risikoprüfung und Debitorenkonten Steuerung und Überwachung der täglichen operativen Aufgaben im Debitorenbereich Mitwirkung im Hauptbuch, z.B. bei Abstimmungen, Rückstellungen, Abgrenzungen und Monatsabschlüssen Erstellung und Pflege von Berichten, Auswertungen und KPI-Analysen zur Steuerung des Bereichs Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Customer Service, Controlling und externen Partnern Aktive Mitarbeit bei Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten Sicherstellung der ordnungsgemäßen Anwendung gesetzlicher und interner Vorgaben Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Fokus Finanz- und Rechnungswesen Fundierte Berufserfahrung im Debitorenmanagement oder Accounting, gerne mit erster Führungserfahrung Fundiertes Know-how in der Rechnungsstellung, Forderungsüberwachung, Risikoprüfung und Klärfallbearbeitung Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, Entscheidungsstärke und Teamorientierung Herausfordernde Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum Nahezu 100 % Remote Anteil sowie flexible Arbeitszeiten Marktführer seiner Branche Exclusive Mitarbeiterbenefits Dienstwagen on top Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 60.000 EUR - 70.000 EUR & Dienstwagen, je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Robin Lubig Referenznummer 864697/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229253 E-Mail: robin.lubig@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir suchen für unseren Kunden aus dem öffentlichen Dienst in München, mit Übernahme eine*n Teamleiter Elektrotechnik (w/m/d) Facility Management Ihre Vorteile: Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem familiengeführten Unternehmen und bezahlen vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldÜbernahme beim Kunden bei Eignung nach 6 MonatenDarüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeitern ein Vorteilsportal mit exklusiven Rabatten.Es besteht die Möglichkeit Hybrid zu arbeiten, maximal 2 Tage nach AbspracheGute Verkehrsanbindung, gute Einarbeitung, Entwicklungsmöglichkeit Zu unserer Firmenkultur zählt eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, persönlicher Kontakt, Fairness, Kollegialität, Respekt und gegenseitige Unterstützung Dies werden Ihre Aufgaben sein: Sie sind zuständig für die disziplinarische und fachliche Leitung der Gruppe Gebäudemanagement, Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie die Durchführung von Feedback- und EntwicklungsgesprächenSie kümmern sich um die Sicherstellung des rechtssicheren Betriebs technischer Anlagen durch regelmäßige Wartung, Inspektionen, SV-Prüfungen und Instandsetzungen sowie die Entwicklung und Umsetzung von Projekten zur Verbesserung interner AbläufeDarüber hinaus sind Sie für die Verwaltung technischer Anlagen und relevanten Dokumente im CAFM-System sowie für die strategische Ausrichtung und Überwachung infrastruktureller DienstleistungenDazu gehört die Koordination interner und externer Services einschließlich Gebäudetechnik, Hausmeisterservice, Reinigung, Post und Kantine Abschließend obliegt Ihnen die Verantwortung für die Verwaltung des Immobilienbestandes, einschließlich Mietverträgen, Grundstücksverkehr und Budgetüberwachung Ihre Qualifikation: Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder Meister/Techniker mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Facility-Management, TGA idealerweise in einer Führungsposition mitErfahrung im öffentlichen Dienst oder in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Einrichtungen sind von VorteilSie verfügen über umfangreiche Berufserfahrung in der strategischen Planung und Implementierung von Facility-Management-Prozessen idealerweise in einer FührungspositionSie bringen hervorragende Kenntnisse im technischen Gebäudemanagement sowie in den relevanten gesetzlichen Bestimmungen mit, verfügen über Fachwissen im Energiemanagement, in der Gebäudeleittechnik und im Gebäudeleitsystem und haben Erfahrung in der Datenanalyse, Prognoseerstellung und Entwicklung von EntscheidungsvorlagenSie verfügen außerdem über verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und EnglischTeamfähigkeit, ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, starke Problemlösungsfähigkeit und eine hohe Eigeninitiative runden ihr Profil ab Interesse geweckt?
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Werkstattleiter (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Das erwartet Dich: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Expertise und Führungsverantwortung angemessen honoriert Vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit echten Gestaltungsmöglichkeiten Positives Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienbetrieb mit großen Entwicklungsperspektiven Langfristige berufliche Sicherheit durch die starke Marktposition des Unternehmens Moderne Werkstattausstattung und professionelle Arbeitsbedingungen Deine Aufgaben: Strategische Organisation der Werkstattauslastung und optimale Kapazitätsplanung für maximale Effizienz Kontinuierliche Überwachung und Analyse der Werkstattkennzahlen zur Leistungsoptimierung Qualitätssicherung bei allen Reparatur- und Servicemaßnahmen gemäß Herstellervorgaben Führung und gezielte Förderung des Werkstattteams durch fachliche Anleitung und Personalentwicklung Koordination zwischen Werkstatt, Service und Kundenberatung für reibungslose Betriebsabläufe Das zeichnet Dich aus: Du hast eine Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d), Kfz-Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Alternativ bringst du als Kraftfahrzeugtechniker (m/w/d), Automobilmechaniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d) entsprechende Berufserfahrung und Führungskompetenzen mit Betriebswirtschaftliches Grundverständnis und fundiertes branchenspezifisches Know-how zeichnen dich aus Bereits gesammelte Erfahrungen in einer Führungsposition runden dein Profil ab Teamführung und Mitarbeiterentwicklung liegen dir am Herzen Klingt spannend?
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Werkstattleiter (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Das erwartet Dich: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Expertise und Führungsverantwortung angemessen honoriert Vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit echten Gestaltungsmöglichkeiten Positives Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienbetrieb mit großen Entwicklungsperspektiven Langfristige berufliche Sicherheit durch die starke Marktposition des Unternehmens Moderne Werkstattausstattung und professionelle Arbeitsbedingungen Deine Aufgaben: Strategische Organisation der Werkstattauslastung und optimale Kapazitätsplanung für maximale Effizienz Kontinuierliche Überwachung und Analyse der Werkstattkennzahlen zur Leistungsoptimierung Qualitätssicherung bei allen Reparatur- und Servicemaßnahmen gemäß Herstellervorgaben Führung und gezielte Förderung des Werkstattteams durch fachliche Anleitung und Personalentwicklung Koordination zwischen Werkstatt, Service und Kundenberatung für reibungslose Betriebsabläufe Das zeichnet Dich aus: Du hast eine Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d), Kfz-Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Alternativ bringst du als Kraftfahrzeugtechniker (m/w/d), Automobilmechaniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d) entsprechende Berufserfahrung und Führungskompetenzen mit Betriebswirtschaftliches Grundverständnis und fundiertes branchenspezifisches Know-how zeichnen dich aus Bereits gesammelte Erfahrungen in einer Führungsposition runden dein Profil ab Teamführung und Mitarbeiterentwicklung liegen dir am Herzen Klingt spannend?
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Werkstattleiter (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Das erwartet Dich: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Expertise und Führungsverantwortung angemessen honoriert Vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit echten Gestaltungsmöglichkeiten Positives Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienbetrieb mit großen Entwicklungsperspektiven Langfristige berufliche Sicherheit durch die starke Marktposition des Unternehmens Moderne Werkstattausstattung und professionelle Arbeitsbedingungen Deine Aufgaben: Strategische Organisation der Werkstattauslastung und optimale Kapazitätsplanung für maximale Effizienz Kontinuierliche Überwachung und Analyse der Werkstattkennzahlen zur Leistungsoptimierung Qualitätssicherung bei allen Reparatur- und Servicemaßnahmen gemäß Herstellervorgaben Führung und gezielte Förderung des Werkstattteams durch fachliche Anleitung und Personalentwicklung Koordination zwischen Werkstatt, Service und Kundenberatung für reibungslose Betriebsabläufe Das zeichnet Dich aus: Du hast eine Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d), Kfz-Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Alternativ bringst du als Kraftfahrzeugtechniker (m/w/d), Automobilmechaniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d) entsprechende Berufserfahrung und Führungskompetenzen mit Betriebswirtschaftliches Grundverständnis und fundiertes branchenspezifisches Know-how zeichnen dich aus Bereits gesammelte Erfahrungen in einer Führungsposition runden dein Profil ab Teamführung und Mitarbeiterentwicklung liegen dir am Herzen Klingt spannend?
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Werkstattleiter (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Ihre berufliche Zukunft: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Expertise und Führungsverantwortung angemessen honoriert Vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit echten Gestaltungsmöglichkeiten Positives Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienbetrieb mit großen Entwicklungsperspektiven Langfristige berufliche Sicherheit durch die starke Marktposition des Unternehmens Moderne Werkstattausstattung und professionelle Arbeitsbedingungen Deine Aufgaben: Strategische Organisation der Werkstattauslastung und optimale Kapazitätsplanung für maximale Effizienz Kontinuierliche Überwachung und Analyse der Werkstattkennzahlen zur Leistungsoptimierung Qualitätssicherung bei allen Reparatur- und Servicemaßnahmen gemäß Herstellervorgaben Führung und gezielte Förderung des Werkstattteams durch fachliche Anleitung und Personalentwicklung Koordination zwischen Werkstatt, Service und Kundenberatung für reibungslose Betriebsabläufe Das zeichnet Dich aus: Du hast eine Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d), Kfz-Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Alternativ bringst du als Kraftfahrzeugtechniker (m/w/d), Automobilmechaniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d) entsprechende Berufserfahrung und Führungskompetenzen mit Betriebswirtschaftliches Grundverständnis und fundiertes branchenspezifisches Know-how zeichnen dich aus Bereits gesammelte Erfahrungen in einer Führungsposition runden dein Profil ab Teamführung und Mitarbeiterentwicklung liegen dir am Herzen Klingt spannend?
Hier bündeln wir vielfältige Pflegeangebote unter einem Dach: stationär, ambulant, teilstationär sowie Wohnen mit Service. Diese enge Verzahnung schafft wertvolle Synergien – für die Menschen, die wir begleiten, ebenso wie für unser Team, das sich auf einen starken Rückhalt und ein breites Netzwerk verlassen kann.
Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche. Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!
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Deine Aufgaben Du akquirierst neue Kunden und Händler Du reist innerhalb des jeweiligen Verkaufsgebietes und gestaltest deine Termine individuell, auf deine Kunden zugeschnitten Du baust langfristige Beziehungen und Netzwerke auf und pflegst unsere Bestandskunden Überzeugend präsentierst du unsere gesamte Produktpalette und führst zielgerichtete Vertrags- und Preisverhandlungen Du berätst unsere Kunden und erarbeitest mobile Raumlösungen Du beobachtest den Markt und nützen Chancen und Marktpotentiale Du arbeitest und kommunizierst mit internen Abteilungen (Customer Service Management, Technik, Finanzen, …) Du eignest dir aktuelles Produktwissen durch interne Schulungen an Dein Profil Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung und technisches Grundverständnis Umfassende Berufserfahrung im Bereich Sales/Vertrieb Verhandlungssicheres Italienisch (min.
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Bist du bereit, dich einzubringen, Neues zu lernen und gemeinsam mit uns die Extra-Meile zu gehen? Dann bist du hier genau richtig! REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe Als Teil der REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe bieten wir nicht nur Jobs, sondern Perspektiven und gestalten die Zukunft.
Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte, vorzugsweise über unser Karriereportal an: Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte, vorzugsweise über unser Karriereportal, an: Knappschaft Kliniken Westfalen Service GmbH Knappschaft Kliniken Kamen Nordstraße 34 59174 Kamen
Zukunft voraus: Als Legal Service Provider und deutscher Marktführer im anwaltlichen Forderungsmanagement agieren wir an der Schnittstelle zwischen Technologie und Zivil- und Wirtschaftsrecht.
Stellen-Nr.: 166762 Die REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG ist die zentrale Steuerungseinheit der REMONDIS-Gruppe. Von hier aus werden strategische Konzepte entwickelt und vielfältige Dienstleistungen für die gesamte Gruppe erbracht.
Das bieten wir Ihnen: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten KlinikverbundEine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach TVöDDie Anerkennung Ihrer bisherigen BerufserfahrungEine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und WahlleistungsverpflegungEin kollegiales, dynamisches und motiviertes TeamInterne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres VerbundsystemsFlexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-ProgrammFamilienfreundliche ArbeitsbedingungenUnterstützung bei der Pflege von AngehörigenAktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue MitarbeitendeEin etabliertes betriebliches GesundheitsmanagementBenefits im Bereich Mobilität (E-Bike Leasing), Vergünstigungen (Essen in unserer Cafeteria zu Mitarbeiterkonditionen, Nutzung des Parkhauses zu Mitarbeiterkonditionen – inkl.