Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Jobbike-Leasing, Mitarbeiterkonditionen auf Service/Teile/Fahrzeuge sowie betriebliche Gesundheitsförderung Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten, ein motiviertes Team und regelmäßige Teamevents.
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Jobbike-Leasing, Mitarbeiterkonditionen auf Service/Teile/Fahrzeuge sowie betriebliche Gesundheitsförderung Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten, ein motiviertes Team und regelmäßige Teamevents.
Die Zufriedenheit der Mitarbeiter wird als zentraler Erfolgsfaktor für die Kundenzufriedenheit angesehen, was sich auch in regelmäßig positivem Kundenfeedback zeigt. Mit ihrem Power Services und der internationalen Präsenz in mehreren Ländern Europas hebt sich SOFITEX durch Fachkompetenz und Engagement deutlich hervor.
Die Zufriedenheit der Mitarbeiter wird als zentraler Erfolgsfaktor für die Kundenzufriedenheit angesehen, was sich auch in regelmäßig positivem Kundenfeedback zeigt. Mit ihrem Power Services und der internationalen Präsenz in mehreren Ländern Europas hebt sich SOFITEX durch Fachkompetenz und Engagement deutlich hervor.
Die Zufriedenheit der Mitarbeiter wird als zentraler Erfolgsfaktor für die Kundenzufriedenheit angesehen, was sich auch in regelmäßig positivem Kundenfeedback zeigt. Mit ihrem Power Services und der internationalen Präsenz in mehreren Ländern Europas hebt sich SOFITEX durch Fachkompetenz und Engagement deutlich hervor.
Die Zufriedenheit der Mitarbeiter wird als zentraler Erfolgsfaktor für die Kundenzufriedenheit angesehen, was sich auch in regelmäßig positivem Kundenfeedback zeigt. Mit ihrem Power Services und der internationalen Präsenz in mehreren Ländern Europas hebt sich SOFITEX durch Fachkompetenz und Engagement deutlich hervor.
Die Zufriedenheit der Mitarbeiter wird als zentraler Erfolgsfaktor für die Kundenzufriedenheit angesehen, was sich auch in regelmäßig positivem Kundenfeedback zeigt. Mit ihrem Power Services und der internationalen Präsenz in mehreren Ländern Europas hebt sich SOFITEX durch Fachkompetenz und Engagement deutlich hervor.
Die Zufriedenheit der Mitarbeiter wird als zentraler Erfolgsfaktor für die Kundenzufriedenheit angesehen, was sich auch in regelmäßig positivem Kundenfeedback zeigt. Mit ihrem Power Services und der internationalen Präsenz in mehreren Ländern Europas hebt sich SOFITEX durch Fachkompetenz und Engagement deutlich hervor.
Die Zufriedenheit der Mitarbeiter wird als zentraler Erfolgsfaktor für die Kundenzufriedenheit angesehen, was sich auch in regelmäßig positivem Kundenfeedback zeigt. Mit ihrem Power Services und der internationalen Präsenz in mehreren Ländern Europas hebt sich SOFITEX durch Fachkompetenz und Engagement deutlich hervor.
Verantwortung übernehmen – Teamführung & Organisation: Du übernimmst die Leitung des Instore-Logistik-Teams in einem Handel und kümmerst dich um alle organisatorischen und operativen Abläufe.Kundenfokus & Service: Neben der Betreuung deines Teams und des Kunden verantwortest du die reibungslose Abwicklung des Services, inklusive Wareneingang, Sonderdienstleistungen und Lagerbearbeitung.Teamführung & Planung: Du erstellst die Personal-Einsatzplanung, führst dein Team und steuerst die täglichen Prozesse effizient und lösungsorientiert.Struktur & Qualität: Du sorgst für eine strukturierte Warenbearbeitung: vom Kommissionieren bis hin zu Qualitätskontrollen, Preisänderungen und dem Umbau von Warenträgern.Schnittstelle & Koordination: Du stehst im engen Austausch mit dem Regionalleiter sowie dem Teamleiter Store Logistik und agierst als zentrale Schnittstelle für einen reibungslosen Ablauf.Sicherheit & Wachstum: Als Deutschlands größte inhabergeführte Sales und Retail Agentur bieten wir dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz.Work-Life-Balance: Feste Arbeitszeiten, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie flexibler Gestaltungsspielraum für deinen Arbeitsalltag.Ausstattung: Im Store sind unsere Teams mit Tablet und Smartphone bestens ausgestattet.Corporate Benefits: Wir arbeiten für die großen Marken und Händler.
Das ist Ihr Job bei uns: Einbau und Inbetriebnahme von Heizungsanlagen sowie Einweisung beim Kunden Fertigmontage von hochwertigen Sanitäranlagen Wartung und Instandhaltung von Sanitär- und Heizungstechniken Mitarbeit im Service / Kundendienst Einsatz innerhalb eines Radius von ca. 100 km um unser Werk in Erkheim, i.d.R. ohne Übernachtung Das sind Sie: Sie bringen Erfahrung im Berufsfeld des Anlagenmechanikers mit; idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbar Sie haben erweiterte Kenntnisse im Wärmepumpenbereich und Kundendienst Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse B(E) Mobile Endgeräte wie Tablet oder Smartphone können Sie sicher bedienen Unser Angebot: Bereitstellung eines vollausgestatteten Firmen-Kombis Fachliche Unterstützung durch zentrale Ansprechpartner / Teamleiter (m/w/d) Möglichkeit der 4-Tage-Woche Attraktive Montagezulagen sowie Bezahlung der Baustellen An- und Abfahrten Vollverpflegung auf Montage Flache Hierarchien sowie eine offene Mitarbeiterkommunikation in "Du-Form" Umgang ausschließlich mit ökologisch einwandfreien Produkten Spezifische Schulungen sowie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten mit Berücksichtigung persönlicher Interessen Firmeneigene Kinderkrippe Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Kochkursen, bewegten Pausen, Sozialberatung und dem JobRad im Leasing Jahresabschlussfeiern, Betriebsausflüge, Sommerfeste Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Qualitätssicherung Sicherstellen der Wirtschaftlichkeit Ihrer Facility-Management-Aufträge Ertrags- und Kostenkontrolle sowie Verantwortung für das Einhalten des Budgets Erfüllen bestehender Vertragsverhältnisse Kommunizieren mit Auftraggebern und Behörden Koordinieren und Steuern aller Dienstleistungsbereiche bei Ihren FM-Kunden Zentrale Ansprechpartner für den Kunden und verantwortlich für das Betreibermanagement Verantwortlich für die Erstellung von Wartungs- und Inspektionsplänen sowie das Leistungs- und Qualitätscontrolling von Eigen- sowie Fremdleistungen Überwachung der gesetzlichen Prüffristen und Vorgaben sowie des Gewährleistungs-, Mängel- und Schadensmanagements Kalkulation, Angebotserstellung sowie Durchführung von Regel- sowie Projektleistungen Führen eines Technikerteams Dein Profil Technische Ausbildung + Weiterbildung zum Techniker, Meister im Bereich Anlagenmechanik (SHK), Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär (HKLS), Versorgungstechnik (TGA), Elektrotechnik oder eine Weiterbildung zum Fachwirt Facility Management Berufserfahrung im Facility Management/ Technischer Service Engagement und stark ausgeprägte Dienstleistungsmentalität Organisationstalent und Leidenschaft für Technik Spaß an Teamarbeit Gute Englischkenntnisse wünschenswert Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Führerschein Klasse B Wir bieten Geregelte Arbeitszeiten Leistungsgerechte Vergütung Hochwertige Arbeitskleidung Vielzahl an Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten So geht’s weiter Bewerbe dich bitte direkt online, indem du auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klickst.
Qualitätssicherung Sicherstellen der Wirtschaftlichkeit Ihrer Facility-Management-Aufträge Ertrags- und Kostenkontrolle sowie Verantwortung für das Einhalten des Budgets Erfüllen bestehender Vertragsverhältnisse Kommunizieren mit Auftraggebern und Behörden Koordinieren und Steuern aller Dienstleistungsbereiche bei Ihren FM-Kunden Zentrale Ansprechpartner für den Kunden und verantwortlich für das Betreibermanagement Verantwortlich für die Erstellung von Wartungs- und Inspektionsplänen sowie das Leistungs- und Qualitätscontrolling von Eigen- sowie Fremdleistungen Überwachung der gesetzlichen Prüffristen und Vorgaben sowie des Gewährleistungs-, Mängel- und Schadensmanagements Kalkulation, Angebotserstellung sowie Durchführung von Regel- sowie Projektleistungen Führen eines Technikerteams Dein Profil Technische Ausbildung + Weiterbildung zum Techniker, Meister im Bereich Anlagenmechanik (SHK), Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär (HKLS), Versorgungstechnik (TGA), Elektrotechnik oder eine Weiterbildung zum Fachwirt Facility Management Berufserfahrung im Facility Management/ Technischer Service Engagement und stark ausgeprägte Dienstleistungsmentalität Organisationstalent und Leidenschaft für Technik Spaß an Teamarbeit Gute Englischkenntnisse wünschenswert Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Führerschein Klasse B Wir bieten Geregelte Arbeitszeiten Leistungsgerechte Vergütung Hochwertige Arbeitskleidung Vielzahl an Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten So geht’s weiter Bewerbe dich bitte direkt online, indem du auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klickst.
Dabei bringst Du technologische Exzellenz und strategisches Denken zusammen, um eine zukunftsfähige Architektur zu entwickeln, die unsere digitalen Produkte und Services nachhaltig stärkt. Du findest bei uns ein professionelles, interdisziplinäres Umfeld, das klare technische Leitlinien verfolgt, Expertise schätzt und Dir den notwendigen Gestaltungsspielraum bietet, um Architekturentscheidungen nachhaltig zu prägen und Innovationen voranzutreiben.
Als Lead IoT Solution Architect (w/m/d) übernimmst Du eine zentrale Rolle bei der technologischen Weiterentwicklung unserer Connected Products & Services. Du arbeitest mit modernen Cloud‑Technologien wie Azure, Microservices‑Architekturen und Domain Driven Design und entwickelst eine skalierbare, sichere und zukunftsfähige Systemarchitektur für unsere digitale Business Plattform.
Inklusion bei den BG Kliniken | BG KlinikenQualifikation und Berufserfahrung Abgeschlossene kaufmännische oder steuerliche Ausbildung idealerweise Bilanzbuchhaltung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling Fachliche Kenntnisse Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB Erfahrung im Konzernrechnungswesen Gute steuerliche Kenntnisse Kenntnisse und praktische Anwendungserfahrung im Bereich KHBV sind wünschenswert IT- & Systemkompetenz Idealerweise Erfahrung in der Anwendung der Finanzbuchhaltungssoftware AMONDIS Sehr gute Excel-Kenntnisse Persönliche Kompetenzen Sehr hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Teamgeist Analytisches Denkvermögen sowie ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungskompetenz sowie eine hohe Zielorientierung Eigenverantwortliche, proaktive und beratungsorientierte Arbeitsweise mit einer systematischen VorgehensweiseWarum diese Stelle für Sie interessant ist ✔ ruhiges, strukturiertes Arbeiten ✔ klare Zuständigkeiten ✔ echte Remote-Möglichkeit ✔ Sicherheit durch Tarifbindung (TV BG Kliniken) ✔ 30 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12. frei ✔ Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung ✔ Unbefristete Anstellung ✔ 38,5 Stunden/Woche ✔ Mobiles Arbeiten technisch voll ausgestattet Die BG Kliniken Dienstleistungen gGmbH ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der BG Kliniken – Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH. Die DLG ist das Shared Service Center Personal für die rund 19.000 Mitarbeitenden der BG Kliniken. Darüber hinaus unterstützen wir die BG Kliniken bei der Energiebeschaffung und gewährleisten das zentrale Beteiligungsmanagement für unsere Servicegesellschaften sowie für die Medizinischen Versorgungszentren des Konzerns.
B. durch Wartungs- und Inspektionsprotokolle) Ansprechpartner für den Kunden und die Kollegen vor Ort Durchführung notwendiger Service- und Reparaturmaßnahmen Erstellung von Tätigkeits- und Wartungsberichten sowie Mängelprotokollen Gelegentliche Teilnahme am Bereitschaftsdienst Abwicklung von Reparatur- und Kleinaufträgen Unterstützung bei der Gewährleistungsverfolgung Rufbereitschaft Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d), Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Anlagenmechaniker Versorgungstechnik (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss Fundierte Kenntnisse in der Wartung und Instandsetzung sind von Vorteil Spaß im Umgang mit Kunden Mindestens 1-jährige Berufserfahrung im Bereich Sanitärtechnik Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Gute und sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein (Klasse B) Alternativ auch ohne Service Fahrzeug und zentrales Arbeiten im Stadtzentrum (hier kein Führerschein notwendig) Gepflegtes Äußeres und gute Umgangsformen Wir bieten Unbefristetes Arbeitsverhältnis Übertarifliche Bezahlung Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Herausforderungen Kontinuierliche Weiterbildung in den persönlichen Interessensgebieten 30 Tage Jahresurlaub Betriebliche Altersversorgung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
B. durch Wartungs- und Inspektionsprotokolle) Ansprechpartner für den Kunden und die Kollegen vor Ort Durchführung notwendiger Service- und Reparaturmaßnahmen Erstellung von Tätigkeits- und Wartungsberichten sowie Mängelprotokollen Gelegentliche Teilnahme am Bereitschaftsdienst Abwicklung von Reparatur- und Kleinaufträgen Unterstützung bei der Gewährleistungsverfolgung Rufbereitschaft Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d), Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Anlagenmechaniker Versorgungstechnik (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss Fundierte Kenntnisse in der Wartung und Instandsetzung sind von Vorteil Spaß im Umgang mit Kunden Mindestens 1-jährige Berufserfahrung im Bereich Sanitärtechnik Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Gute und sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein (Klasse B) Alternativ auch ohne Service Fahrzeug und zentrales Arbeiten im Stadtzentrum (hier kein Führerschein notwendig) Gepflegtes Äußeres und gute Umgangsformen Wir bieten Unbefristetes Arbeitsverhältnis Übertarifliche Bezahlung Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Herausforderungen Kontinuierliche Weiterbildung in den persönlichen Interessensgebieten 30 Tage Jahresurlaub Betriebliche Altersversorgung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Bei besonders herausfordernden Fällen arbeitet die Praxis seit Jahren eng und vertrauensvoll mit konsiliarisch tätigen Kooperationspartnern zusammen.Zum Service der großen Praxis gehört auch die Bereitstellung von Versandmaterial, der Probentransport und eine zügige Befundübermittlung. Letztere ist per Post, Fax oder digital (DFÜ) möglich.Facharzt für Pathologie und wünschenswert abgeschlossene Promotion Idealerweise Zusatzweiterbildung Zervix-Zytologie Fundierte Kenntnisse in der Gastroenteropathologie, Gynäkopathologie und Dermatopathologie Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und hohe Qualitätsansprüche Interesse an kontinuierlicher Fort- und WeiterbildungFestanstellung in Vollzeit mit attraktiver Teilzeitoption (70%) Modern ausgestattete Praxis in zentraler Lage Hamburgs Keine Nacht- und Wochenenddienste – Work-Life-Balance wird großgeschrieben Ein professionelles Praxismanagement Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Sie übernehmen die Leitung der Filiale und sind zentrale Ansprechperson für Kundinnen und Kunden vor Ort.Sie beraten beim Kauf moderner Hörsysteme, führen Anpassungen durch und sorgen für ein optimales Hörerlebnis. Betreuung über alle Kommunikationskanäle: persönlicher Service in der Filiale, telefonische Beratung sowie schriftlicher Austausch per E-Mail. Eigenständige Steuerung aller Service- und Nachbetreuungsprozesse in enger Abstimmung mit der Unternehmensleitung.Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb zur Umsetzung laufender Aktionen und Weiterentwicklung des Standortes.
Du bist eine der zentralen Ansprechpersonen für institutionelle Kunden, Sondervermögen usw.Du betreust Kunden im Tagesgeschäft und stellst reibungslose Abläufe sicherDu unterstützt bei Änderungsanfragen zu bestehenden ServicesDu wirkst bei Due-Diligence-Prozessen und regulatorischen Prüfungen mitDu vertrittst Kundeninteressen intern und sorgst für kundenorientierte ProzessgestaltungDu unterstützt bei Fachmessen sowie in projektspezifischen Aufgaben Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder StudiumErfahrung im Banken- oder FinanzdienstleistungsumfeldKompetenzen im vertriebsnahen Client Service oder im Umgang mit institutionellen KundenVerständnis für Abwicklungs- und BankprozesseAusgeprägte Kommunikations- und ServiceorientierungFähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauenStrukturierte, selbstständige ArbeitsweiseBereitschaft, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickelnSehr gute Deutschkenntnisse (werden vorausgesetzt)Sehr gute Englischkenntnisse (werden vorausgesetzt) Homeoffice Option für eine gute Work-Life-BalanceVielfältige Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenEin wertschätzendes Arbeitsumfeld mit starkem Teamfokus Gehaltsinformationen 65.000 - 75.000 je nach Erfahrungslevel Ihr Kontakt Ansprechpartner Katarzyna Lorenowicz Referenznummer 861269/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821291 E-Mail: katarzyna.lorenowicz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Der Kunde ist eine führende globale Universalbank mit mehr als 90.000 Mitarbeitern, die in 60 Ländern mit über 2.400 Niederlassungen für einen umfassenden Service sorgen Planung, Organisation und Moderation von Governance-Meetings auf Senior-Management Ebene inkl. Vor und- NachbereitungUnterstützung zentraler Governance-Themen sowie, inhaltliche und organisatorische Begleitung entsprechender Follow-UpsEinsammeln und Konsolidieren von Themen der TeilnehmendenErstellung von Präsentationen sowie Qualitätssicherung der InhaltePflege und Strukturierung des SharePointsVerwaltung und Pflege der Projekt-Mailboxen Erfahrung im PMO- oder Projektumfeld, wünschenswerter Weise in einem technisch geprägtem UmfeldDeutsch und Englisch fließend in Wort und SchriftSehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPointSehr ausgeprägte organisatorische und koordinative Fähigkeiten, insbesondere im Kontext mehrerer parallel laufender Governance-AktivitätenStrukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise Gutes Verständnis für technisch geprägte Themen und Zusammenhänge Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenErhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.
Was dich erwartet: In der praktischen Ausbildung in unserer Zentrale in Baindt lernst duAnnahme, Kontrolle und sachgerechte Lagerung von WarenKommissionierung, Verpackung und VersandvorbereitungPlanung und Organisation von logistischen ProzessenEinholen und Vergleichen von Angeboten, sowie Durchführung von BestellungenUmgang mit FlurförderfahrzeugenArbeiten mit modernen Lagerverwaltungssystemen Die theoretische Ausbildung erfolgt an einzelnen Tagen in der Berufsschule:1 - 2 Tage Unterricht / Woche3 - 4 Tage Betrieb / WocheDu wirst die Humpis Schule in Ravensburg besuchen Was wir erwarten: Du bist mindestens 18 Jahre alt. Du bist service- und dienstleistungsorientiert, zuverlässig und verantwortungsbewusst. Du bist ein kontaktfreudiger Teamplayer, arbeitest dennoch gerne selbstständig.
Ihre Aufgaben Unsere moderne Privatklinik steht für hochwertige medizinische und ästhetische Versorgung, exzellenten Service und effiziente Abläufe. Zur weiteren Professionalisierung unserer organisatorischen und administrativen Strukturen suchen wir eine engagierte Praxismanagerin (m/w/d), die als zentrale Schnittstelle zwischen Ärzteteam, Mitarbeitenden und Management agiert und folgende Aufgaben übernimmt: Praxis- & Organisationsmanagement Mitverantwortung für die organisatorischen und administrativen Abläufe der PraxisSicherstellung eines reibungslosen TagesbetriebsOptimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse und StandardsPersonalmanagement Führung, Koordination und Einsatzplanung des nichtärztlichen PersonalsUnterstützung bei Recruiting, Onboarding und PersonalentwicklungAnsprechpartnerin für Mitarbeitende in organisatorischen und operativen FragenQualitäts- & Hygienemanagement Umsetzung und Kontrolle gesetzlicher Vorgaben (QM, Hygiene, Arbeitsschutz)Vorbereitung und Begleitung von Audits und BegehungenPflege von Dokumentationen, SOPs und VerfahrensanweisungenPatienten- & Serviceorientierung Sicherstellung eines professionellen PatientenmanagementsBeschwerdemanagement und ServiceoptimierungRepräsentation der Praxis nach außenKommunikation & Schnittstellenfunktion Enge Zusammenarbeit mit der ärztlichen Leitung und dem KlinikmanagementKoordination externer Dienstleister und LieferantenUnterstützung bei strategischen und operativen Gruppen-Projekten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (z.
Die hagebau IT GmbH mit Sitz in Soltau ist der zentrale IT-Dienstleister der hagebau-Gruppe. Mit unseren Lösungen und Services stellen wir den reibungslosen IT-Betrieb für rund 350 Gesellschafter, 1.500 Mitarbeitende und über 1.500 Standorte in Deutschland und Europa sicher – vom Baustofffachhandel bis zum Einzelhandel.
Werde auch Du Teil unseres Teams und starte am 01.08.2026 in der hagebau Zentrale Soltau Deine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen.Du verfügst über einen guten Realschulabschluss (oder besser) mit guten Noten in Mathematik und DeutschWirtschaftliche Zusammenhänge wecken Dein Interesse und AGBs schrecken Dich nicht abDeine mündliche und schriftliche Ausdrucksweise ist sehr gutAusgeprägtes Engagement und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich ausDu hast eine service- sowie kundenorientierte Denk- und HandlungsweiseChance auf ein Azubi-Car für 3 MonateEigene Azubi-Projekte (Gesundheitsmanagement, Instagram Kanal etc.)Vermögenswirksame LeistungenMitarbeiterevents (Azubi-Ausflug, Weihnachtsfeier etc.)Hausinterne Kantine mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zu vergünstigten KonditionenMitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, regionale Fitnessstudios, etc.)Hochwertige Erstausstattung (Notebook, Headset etc.)Intensive Einarbeitung und Seminare inkl.
Verstärken Sie unser 5-köpfiges Team in Vollzeit im Bereich Programmmanagement für Air Traffic Services. Geben Sie Ihrer Zukunft die passende Flughöhe. Mit viel Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen, das als Flugsicherung Maßstäbe setzen will: persönlich, technisch, nachhaltig.
Unterstützen Sie unser Team in Vollzeit als Produktmanager* Cloud Services. Geben Sie Ihrer Zukunft die passende Flughöhe. Mit viel Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen, das als Flugsicherung Maßstäbe setzen will: persönlich, technisch, nachhaltig.
Du planst Kapazitäten und erstellst Kapazitätseinsatzpläne in Abstimmung mit Kunden und Business-Central-Service-Teams. bist Du beratend. Du führst regelmäßige Statusmeetings mit Kunden durch und wirbst proaktiv für weitergehende Lösungen aus dem COSMO CONSULT Portfolio.
SPS-Service-Ingenieur - Anlagentechnik (m/w/d) SPS-Service-Ingenieur - Anlagentechnik (m/w/d) in Raum Nürnberg unsere Kennziffer: 26012 Im Rahmen der DIREKTVERMITTLUNG suchen wir SIE!
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein etabliertes IT-Systemhaus, das Unternehmen mit modernen Technologien, zuverlässigen Services und individuellen Lösungen unterstützt Der Kunde zeichnet sich durch eine hohe Serviceorientierung, technische Expertise und ein partnerschaftliches Miteinander aus Mit einem zentral gelegenen Standort, flachen Hierarchien und einem engagierten Team bietet das Unternehmen ein professionelles und zugleich kollegiales Arbeitsumfeld Allgemeine Büro- und VerwaltungsaufgabenEmpfang und Betreuung von Besuchern sowie TelefonzentraleVersandvorbereitung und PostbearbeitungUnterstützung im Einkauf, z.B.
Seit 1899 Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der Sicherheit suchen wir eine ambitionierte Führungskraft als Bereichsleiter (m/w/d) in Berlin. Die Stölting Service Group ist ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Gelsenkirchen. Mit einem Team aus rund 15.000 Mitarbeitenden an 40 Standorten in Deutschland und Österreich setzen wir neue Maßstäbe für Sicherheit, Reinigung und Personal.
Seit 1899 Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der Sicherheit suchen wir eine ambitionierte Führungskraft als Bereichsleiter (m/w/d) in Berlin . Die Stölting Service Group ist ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Gelsenkirchen. Mit einem Team aus rund 15.000 Mitarbeitenden an 40 Standorten in Deutschland und Österreich setzen wir neue Maßstäbe für Sicherheit, Reinigung und Personal.
In der Landeshauptstadt Potsdam versorgen wir mit unserem ambulanten Pflegedienst DSG mobil pflegebedürftige Menschen in ihrem Zuhause, überwiegend im Service-Wohnen der Deutschen Seniorenstift Gesellschaft. Zu unserem Versorgungsgebiet zählen die Stadtteile Babelsberg, Eiche, Mitte und Waldstadt.
Sie beraten beim Kauf moderner Hörsysteme, führen Anpassungen durch und sorgen für ein optimales Hörerlebnis. Betreuung über alle Kommunikationskanäle: persönlicher Service in der Filiale, telefonische Beratung sowie schriftlicher Austausch per E-Mail. Eigenständige Steuerung aller Service- und Nachbetreuungsprozesse in enger Abstimmung mit der Unternehmensleitung.
Ihre Aufgaben: Telefonische Annahme und Koordination von Reservierungen Erstellung, Pflege und Auswertung von Excel-Listen Allgemeine administrative Tätigkeiten und Ablage Erstellung und Bearbeitung von Rechnungen Abrechnung der Service- und Aushilfskräfte Zeiterfassung anhand der Zeitnachweise der Mitarbeiter/innen Kontrolle und Erfassung von Eingangsrechnungen sowie Lieferscheinen Pflege des Kassenbuchs über DATEV Vorbereitende Buchhaltung und laufende Finanzkontrolle Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise im Gastronomieumfeld Erfahrung mit Datev von Vorteil Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Wochenenden Grundkenntnisse der englischen Sprache von Vorteil Das bietet Ihnen der Arbeitgeber Direkte Festanstellung bei einem etablierten Gastronomiebetrieb Teilzeit (32 Std./4 Tage) oder Vollzeit (40 Std./5 Tage) möglich Übertarifliche Vergütung Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit Anteiliges Weihnachtsgeld Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team Langfristige Perspektive und sichere Beschäftigung Wenn Sie Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit im Gastronomie-Backoffice haben und Teil eines engagierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung im Rahmen der Direktvermittlung.
Ihre Aufgaben: Telefonische Annahme und Koordination von Reservierungen Erstellung, Pflege und Auswertung von Excel-Listen Allgemeine administrative Tätigkeiten und Ablage Erstellung und Bearbeitung von Rechnungen Abrechnung der Service- und Aushilfskräfte Zeiterfassung anhand der Zeitnachweise der Mitarbeiter/innen Kontrolle und Erfassung von Eingangsrechnungen sowie Lieferscheinen Pflege des Kassenbuchs über DATEV Vorbereitende Buchhaltung und laufende Finanzkontrolle Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise im Gastronomieumfeld Erfahrung mit Datev von Vorteil Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Wochenenden Grundkenntnisse der englischen Sprache von Vorteil Das bietet Ihnen der Arbeitgeber Direkte Festanstellung bei einem etablierten Gastronomiebetrieb Teilzeit (32 Std./4 Tage) oder Vollzeit (40 Std./5 Tage) möglich Übertarifliche Vergütung Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit Anteiliges Weihnachtsgeld Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team Langfristige Perspektive und sichere Beschäftigung Wenn Sie Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit im Gastronomie-Backoffice haben und Teil eines engagierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung im Rahmen der Direktvermittlung.
Deine Aufgaben Unterstützung verschiedener Standorte im Filialnetz, insbesondere bei Vertretungen während AbwesenheitenDurchführung aller anfallenden Serviceleistungen rund um den Kassen- und BargeldverkehrFreundliche und kompetente Betreuung von Bestands- und Neukundinnen sowie NeukundenEigenständige Bearbeitung gängiger Serviceanliegen bis zum AbschlussAktive Ansprache von Kundinnen und Kunden zu passenden Angeboten im Rahmen definierter VertriebsansätzeVereinbarung und Koordination von Beratungsterminen persönlich wie auch telefonischMitwirkung bei der Umsetzung ausgewählter Vertriebs- und ServicethemenUnterstützung der Kundenberaterinnen und Kundenberater bei administrativen und servicebezogenen AufgabenProfessioneller Empfang sowie gezielte Weiterleitung und Terminplanung für Kundinnen und Kunden Deine Fähigkeiten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationIdealerweise erste Erfahrung im Servicebereich sowie im Umgang mit Kassen- oder BargeldprozessenBereitschaft zu flexiblen Einsätzen innerhalb mehrerer Filialstandorte im Raum Bad HonnefAusgeprägte Service- und KundenorientierungFreundliches, souveränes Auftreten sowie eine klare und zielgerichtete Kommunikation Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
In der Landeshauptstadt Potsdam versorgen wir mit unserem ambulanten Pflegedienst DSG mobil pflegebedürftige Menschen in ihrem Zuhause, überwiegend im Service-Wohnen der Deutschen Seniorenstift Gesellschaft. Zu unserem Versorgungsgebiet zählen die Stadtteile Babelsberg, Eiche, Mitte und Waldstadt.
Mitarbeiter-App: Über unsere Mitarbeiter-App bleibst du immer informiert und kannst zahlreiche Services bequem nutzen. Events: Gemeinsame Events und Teamausflüge stärken unser Miteinander und bieten dir Raum für Austausch und Spaß.
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Zudem unterstützt die LUH ihre Mitarbeitenden durch vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und vielseitige Angebote zur Familienunterstützung (Familienservice). Der Dual Career Service der LUH unterstützt Partnerinnen und Partner neuberufener Professorinnen und Professoren bei der beruflichen Neuorientierung in der Region Hannover (Dual Career Service).
Anpassung von HR-IT-Systemen wie digitale Personalakte, Bewerbermanagementtool, Reisekostentool oder Self-Service-PortaleSicherstellung eines reibungslosen Übergangs in optimierte Abläufe und neue SystemeVerbesserung von Prozessqualität, Bearbeitungszeiten sowie Rechts- und DatenschutzkonformitätUnterstützung bei der Erstellung von Verfahrensanweisungen, Prozessdokumentationen und DSGVO-Nachweisen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Personalmanagement, kaufmännischen Bereich sowie eine mehrjährige Erfahrung in operativen Prozessen der Personalabteilung inklusive Gehaltsabrechnung, idealerweise auch in einer FührungsrolleSehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen und mehrjährige Erfahrung in der Optimierung von Personalprozessen in Organisationen, idealerweise in einem tarifgebundenen UmfeldFundierte Kenntnisse zu HR-IT-Systemen, digitaler Personalakte, Bewerbermanagement und Zeitwirtschaft und nachweisbare Erfahrung in Systemeinführungen, Datenmigrationen und TestmanagementPraktische Erfahrungen im Prozessmanagement, Dokumentation und Change-Management sowie einen sicheren Umgang mit DSGVO-Anforderungen in HR-ProzessenFähigkeit zur verständlichen Vermittlung komplexer Sachverhalte und Schulung von HR-MitarbeitendenHohe kommunikative Kompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise Interesse geweckt?